近日，嘉誠國際正式揭曉了其2024年度的財務業績及人員薪酬情況。
根據發布的年報顯示，這家物流巨頭在過去一年中實現了營業收入的穩步增長，總額達到13.46億元，與前一年相比增長了9.88%。凈利潤方面更是表現亮眼，達到了2.05億元，同比增長高達25%。
盡管公司業績顯著提升，但值得注意的是，嘉誠國際的董事長段容文并未選擇在這一時期為董事會高管們加薪。數據顯示，2024年嘉誠國際董監高的整體薪酬為342.45萬元，與上一年相比減少了6.95%。
具體到個人，段容文與總經理黃平的年薪保持不變，分別為36萬元和48萬元。副董事長黃艷婷的年薪則略有下降，從2023年的103.78萬元降至2024年的99.28萬元。而另外兩名董事鄒淑芳和段衛真的年薪降幅更為明顯，分別減少了38.34%和15.78%，年薪分別為21.21萬元和19.74萬元。
將目光轉向嘉誠國際的普通員工，情況同樣值得關注。2024年，公司員工總數為992人，相比2023年的1023人有所減少，降幅為3.03%。員工開支方面，2024年總額為1.0214億元，與2023年的1.1252億元相比，減少了9.23%。
由此計算得出，嘉誠國際2024年普通員工的平均年薪為10.3萬元，與2023年的11萬元相比，每位員工平均減少了7000元。這一數據反映出，盡管公司整體業績有所提升，但普通員工的薪資水平卻有所調整。
