近期，新希望六和股份有限公司（簡稱“新希望”）經歷了一次重要的人事調整，公司實際控制人及新希望集團董事長劉永好宣布退出董事會，標志著其正式從公司決策層隱退。與此同時，公司總裁一職由張明貴變更為長期負責養豬業務的陶玉嶺。
在人事變動之際，劉永好的女兒劉暢繼續擔任新希望董事長，并在近期股東大會上表示，新希望將以“持久戰”的心態面對未來的機遇與挑戰。劉暢強調，過去幾年公司經歷了多重考驗，包括超長豬周期、行業波動及內部結構調整，但已重塑團隊能力，準備迎接新挑戰。
新希望近年來持續進行業務調整，通過剝離部分業務實現“瘦身”，盡管營收受到影響，但聚焦主業及生豬市場的回暖，使得扣非凈利潤在2024年實現扭虧。然而，公司長期高企的資產負債率仍是一個待解難題。
對于劉永好的退出，新希望方面回應稱，劉永好將繼續以新希望集團董事長和大股東的身份，為上市公司提供持續支持。陶玉嶺的上任，則被視為公司進一步聚焦養豬業務的重要舉措。陶玉嶺作為“養殖老手”，在養豬業務方面有著豐富的經驗，他曾成功推動新希望內部及華南區域養豬行業成本效率的提升。
新希望第十屆董事會名單中，除了劉暢、張明貴等保留成員外，劉永好和王航的退出由陶玉嶺和楊芳填補。楊芳作為新希望集團領導小組成員及首席財務官，她的加入被看作是公司在財務穩健性方面的進一步重視。
在業務層面，新希望已明確表示，未來幾年將聚焦飼料與生豬兩大核心主業，養豬業務在投資上不會再有新的資本開支，而是利用現有產能做好生產經營，持續改善生產指標，降低成本。同時，公司也在積極推動部分富余產能的處置。
自2023年末提出聚焦飼料、生豬養殖主業的新方向后，新希望不斷“瘦身”，通過引入戰略合作方等方式，剝離了白羽肉禽和食品深加工等非核心業務。這一舉措雖然影響了公司的營收規模，但使得公司能夠更專注于核心業務，從而實現了凈利潤的增長。
盡管新希望在業績上有所好轉，但資產負債率仍然較高。受豬周期和豬價波動的影響，新希望自2021年起連續兩年虧損，資產負債率也逐年攀升。為了降低資產負債率，新希望計劃通過股權融資等方式緩解償債壓力，并持續優化資本結構。
陶玉嶺上任后，新希望養豬業務是否會迎來新的調整？新希望方面表示，養豬業務將更加注重生產效率和成本控制，謹慎重啟前期部分因疫情及改造關停的場線，穩步引種復產及提升出欄量。
新希望方面還強調，公司在未來較長時間內都將聚焦飼料與生豬兩大核心主業，逐步從“養好豬”升級到“養好豬”，并在中下游各個生產環節都穩定改善后，更多關注最上游核心種群的凈化與優化。
